PRODURABLE 2025 : Retour sur deux journées inspirantes au cœur de la transition écologique

Les 8 et 9 octobre derniers, j’ai eu la chance de participer au Salon PRODURABLE à Paris au Palais des Congrès. Cette 18ème édition, organisée autour du thème « Héritages : protéger, restaurer, transmettre », a rassemblé 15 000 visiteurs, 750 intervenants et plus de 340 partenaires pour deux journées riches en échanges et en solutions concrètes.

Un événement d’envergure au service de l’économie durable

Depuis 2007, PRODURABLE s’est imposé comme le rendez-vous incontournable des acteurs de la transition écologique et sociale en Europe. Placé sous le haut patronage du Ministère de la Transition Écologique, le salon réunit chaque année une communauté de 50 000 décideurs engagés pour construire ensemble un avenir plus durable.

Cette année, le programme était particulièrement ambitieux : 24 conférences officielles et près de 300 ateliers pratiques répartis sur 8 000 m² d’exposition, structurés autour de 11 parcours thématiques allant de l’énergie-climat à l’innovation sociale, en passant par la biodiversité et l’économie circulaire.

Le thème des héritages : une responsabilité intergénérationnelle

Le thème choisi pour cette édition résonne particulièrement en ces temps d’urgence climatique. Il nous invite à réfléchir à ce que nous souhaitons léguer aux générations futures : quelles ressources naturelles, quels savoir-faire, quelles valeurs ?

Cette notion d’héritage se traduit par des actions concrètes : limiter notre impact écologique, restaurer les écosystèmes, renforcer les pratiques éthiques et inventer de nouveaux modèles économiques basés sur la sobriété, la résilience et la solidarité.

Mes temps forts du salon

1. Biodiversité et engagement des entreprises

La conférence « Devenez Entreprises engagées pour la nature » a été particulièrement inspirante. Les retours d’expérience, notamment celui de FoodChéri SAS, ont démontré qu’il est possible d’intégrer la préservation de la biodiversité au cœur de son modèle économique.

Le Diag’Biodiversité porté par Bpifrance dans le cadre du Pavillon dédié aux entreprises et à la biodiversité offre un outil concret pour évaluer son impact et identifier des leviers d’action. Cette démarche fait écho à notre accompagnement de Nature et Résidence Loisirs dans l’obtention du label « Entreprise engagée pour la nature » de l’Office français de la biodiversité, une initiative qui prouve que chaque entreprise, quelle que soit sa taille, peut devenir actrice de la préservation des écosystèmes locaux.

2. Gestion responsable de l’eau : un enjeu critique

Plusieurs ateliers ont mis en lumière la raréfaction de la ressource en eau, un défi majeur qui concernera 88% du territoire français d’ici 2050 selon le Haut-Commissariat à la Stratégie et au Plan.

La conférence « Ressource en eau : quels défis et solutions pour les entreprises ? » animée par GreenFlex a présenté les dernières évolutions réglementaires et des solutions immédiatement activables pour préserver la ressource hydrique.

Cette problématique nous touche directement dans les Pyrénées-Atlantiques, où nous proposons avec Hydros l’atelier « Compte gouttes » à la communauté Les entreprises s’engagent Pyrénées Atlantiques, en partenariat avec l’agence de l’eau Adour-Garonne, pour sensibiliser les entreprises locales à la réduction de leur empreinte hydrique.

3. Inclusion et innovation sociale : des leviers d’héritage collectif

La table ronde « Diversité, mécénat, santé mentale : quand l’engagement sociétal devient un levier d’héritage collectif » a brillamment démontré comment ces enjeux peuvent être intégrés dans la gouvernance des entreprises.

Le salon a également mis en avant l’importance du dialogue social et environnemental, notamment à travers le parcours proposé par la Convention des Entreprises pour le Climat, qui permet aux représentants du personnel de mettre en place un dialogue ambitieux sur les enjeux environnementaux.

Ces thématiques sont au cœur de notre accompagnement RSE, notamment dans notre collaboration avec À LUNDI – Emploi pour promouvoir des pratiques inclusives et durables.

4. Ancrage territorial : agir localement pour un impact global

Plusieurs ateliers ont souligné l’importance de l’ancrage local et des partenariats avec les acteurs publics et les collectivités territoriales. La conférence « Ancrage local et interdépendances des entreprises à leur(s) territoire(s) » portée par ORÉE a rappelé que la transition ne peut se faire sans une implication forte dans les territoires.

Cette approche territoriale est fondamentale pour nous. Nous croyons fermement que les TPE-PME peuvent renforcer leur impact positif en travaillant en réseau avec les acteurs locaux, que ce soit à travers des initiatives comme #recruterautrement au sein de collectifs territoriaux, ou par des partenariats avec le Portail RSE pour diffuser les bonnes pratiques.

Des innovations et expériences marquantes

Au-delà des conférences, le salon a proposé des expériences immersives :

• L’exposition « Cellulose » par Hyloh, qui explore les innovations matériaux à partir de ce biopolymère universel
• « Dans nos yeux, la mémoire des arbres » par l’ONG Cœur de Forêt, une exposition artistique et écologique
• Des expériences en réalité virtuelle pour suivre le parcours du recyclage
• La Fresque des Achats Responsables, un atelier ludique basé sur l’ISO 20400

Le mouvement #WeAreEurope : redonner de l’ambition à la RSE

Une des nouveautés marquantes a été la présentation du mouvement #WeAreEurope, qui vise à faire de la durabilité un levier de compétitivité pour les entreprises européennes. La conférence « Le grand retour de la RSE stratégique » a rappelé que la RSE n’est plus une affaire de conformité, mais exige des choix stratégiques forts.

Pourquoi ces sujets résonnent avec notre mission ?

Chez À L’UNISSON, nous croyons profondément que chaque entreprise, quelle que soit sa taille, peut devenir un acteur du changement. Notre mission est d’accompagner les organisations pour intégrer ces solutions de manière pragmatique, en lien avec un collectif d’acteurs engagés.

Que ce soit à travers :

• Le label « Entreprise engagée pour la nature »
• L’atelier « Compte gouttes » pour la gestion de l’eau
• Des initiatives de #recruterautrement au sein de collectifs territoriaux
• L’accompagnement RSE global

L’enjeu est toujours le même : transmettre des pratiques durables et créer de la valeur partagée avec toutes les parties prenantes.

Ces deux journées au Palais des Congrès ont confirmé une conviction : la transition écologique et sociale n’est pas qu’une question de grandes entreprises ou de multinationales. Elle se construit aussi, et surtout, à l’échelle locale, avec des TPE-PME engagées, des collectivités territoriales mobilisées et des citoyens impliqués.

Un grand merci aux organisateurs du groupe AEF info et à tous les intervenants pour la richesse des échanges. PRODURABLE 2025 a une fois de plus démontré sa capacité à fédérer, inspirer et outiller les acteurs de la transition.

Et vous, entrepreneurs et partenaires : quelles initiatives présentées lors du salon ou mises en place localement vous inspirent pour votre propre démarche ? Quels héritages souhaitez-vous transmettre aux générations futures ?